候选人到面率统计功能介绍

候选人到面率统计功能介绍

猎头在推荐候选人之后接下来的步骤通常会是客户反馈,然后安排面试。但细分步骤还会碰到各种情况,奇客猎头管理系统提供候选人到面率统计功能。覆盖的情况有:

  • 荐后放弃 – 推荐之后候选人告诉你不再看这个机会了,而客户还没给反馈的情况
  • 面后放弃 – 安排面试了,面试后候选人自动放弃,而客户的反馈是比较积极的情况
  • 面试失败 – 通常是指客户面试之后觉得不合适。但这里通常会有一种情况,客户通知安排面试了,候选人没有到场面试,是同意了没去。如果是没同意安排面试,那么就属于荐后放弃的情况了。

奇客猎头管理系统针对候选人到面统计增加了如下逻辑功能:

  • 荐后放弃 – 属于没有到面状态
  • 面后放弃 – 属于已到面状态
  • 面试失败 – 需要猎头顾问选择是否到面

您一种情况是,但猎头顾问添加候选人的面试时,往往面试还没开始,所以无法添加是否到面,为了猎头方便后期添加一面是否到面,奇客大师在面试列表添加了两个按钮,方面顾问快捷设置。

如果你有更多对猎头管理流程的意见或建议,欢迎参与讨论!

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